Personlighet Psykologi: Struktur og Typer

Fenomenet personlighet er for komplisert for å gi det en entydig definisjon. Du kan betrakte det som et sosialt emne eller en kjede av psykologiske forbindelser. Verdien av å forstå hva en person er er at den bidrar til å bedre forstå seg selv, å studere ens evner, motivasjon, temperament. Det lar deg lære å bruke denne kunnskapen i praksis, bygge relasjoner med andre mennesker.

Hva er personlighet?

Personlighet er en samling av individuelle sosiale og psykologiske egenskaper av karakter og oppførsel. Det er visse egenskaper, struktur og personlighetstyper. De er forskjellige, siden hver klassifiseringsmetode er basert på forskning og syn på ulike forskere innen psykologi og sosiologi. Forene dem unntatt noen egenskaper som bidrar til å "tegne" et sosialt og psykologisk portrett av individet.

Karakter. En viktig komponent som demonstrerer holdningen til verden, mennesker rundt, livet, definerer atferd og utformer synspunkter.
Temperament. I samsvar med denne karakteristikken er det en oppdeling i personlighetstyper: melankolsk, cholerisk, phlegmatic, sanguine. Hver av dem har egne reaksjoner på livsforhold, deres oppfatning.
Motivasjon. En person kan ha flere motiver som bestemmer sine handlinger og utgående fra hans behov. De er drivkraften, jo sterkere motivasjonen, jo mer målrettet personen.
Evne. Det er vesentlig, mental, fysisk, mental, etc. De er grunnlaget for prestasjoner og mål. Men ikke alltid mann håndterer dem dyktig.
Emosjonalitet. Det viser hvordan en person uttrykker sin holdning til situasjonen, mennesker, hendelser.
Orientering. Evnen til å definere verdier og mål, for å bevege seg mot deres prestasjoner. Det er en samling ting, materiell og immateriell, som virkelig er kjære for mennesket.
Verdensbilde. En titt på livet, en visjon av verden, en holdning til dem. Det kan være realistisk, mystisk, feminin, maskulin, positiv, negativ.
Experience. Kunnskap og ferdigheter forstått gjennom livet, dannet verdensutsikt, vaner.
Kroppsbilde Eksternt uttrykk for personlighetskarakteristikker: gang, ansiktsuttrykk, bevegelser, bøyninger eller et forsøk på å holde ryggen rett, etc.

Sosial struktur av personlighet

Sosiologi definerer personlighetsstrukturen som et aggregat av objektive og subjektive egenskaper som danner detaljene, avhengig av samfunnet.

Det er to tilnærminger, som alle fremhever viktige komponenter:

Aktivitet, kultur, minne. Aktivitet innebærer bevisste handlinger i forhold til en gjenstand eller et emne. Kultur påvirker sosiale normer som utfører en persons handlinger. Minne er en skattekiste av kunnskap dannet i erfaring.
Verdieretninger, sosiale roller, kultur. Denne trioen gjenspeiler egenskapene til karakter som er oppnådd gjennom samspill med samfunnets emner, vaksinert av foreldre, arvet "av arv", dannet av livserfaring.

Personlighet struktur i psykologi

Personlighetens psykologiske struktur består hovedsakelig av følgende komponenter:

Orientering. Behov, installasjoner, interesser. Det skjer at en person kun har en av de ledende komponentene, og resten er mindre utviklet. For eksempel har en person behov for arbeid, men dette betyr ikke at han vil være interessert i henne. Å jobbe i retning, i dette tilfellet kan det være nok og økonomisk motiv.
Evne. Denne komponenten påvirker den forrige. For eksempel, et individ har evnen til å tegne, det genererer interesse, som er den ledende komponenten av retningsevne og motivasjon for utvikling i dette bestemte området.
Karakter. Den viktigste komponenten, noen ganger dømmes en person av det, og ikke av retning eller evne. For eksempel vil en person med dårlig og kompleks karakter finne det vanskelig å integrere seg i samfunnet, selv om han har fenomenale evner på noe felt.
Selvkontroll Definerer muligheten til å planlegge atferd, transformere, korrigere handlinger.

Strukturen av personlighet ifølge Freud

I strukturen av personlighet foreslått av Freud, er følgende komponenter:

Det er. Ubevisst del som genererer lyster, indre instinkter, libido. Komponent, basert på det biologiske ønske, drevet av lysten til glede. Hvis det er spenning, kan det bli defundert av fantasier, reflekshandlinger. Uoppfylte ønsker resulterer ofte i et problem i samfunnslivet.
Ego. Bevisstheten som styrer det. Egoet er ansvarlig for å tilfredsstille ønskene til Ono. Men dette skjer etter at omstendighetene er analysert, bør realiseringen av ønsket ikke motsette seg sosiale normer.
Superego. Settet av moralske og etiske prinsipper og tabuer som påvirker menneskelig atferd. De kommer fra barndommen (3-5 år), på en tid da foreldrene betaler mest oppmerksomhet til å heve barn. Disse reglene er fastsatt i et barnfokus, senere komplementert av sine egne normer, som de får i livserfaring.

Tre komponenter skal utvikles på samme måte, hvis en av dem er mer aktiv, blir balansen forstyrret. Det balansert arbeidet med de tre komponentene lar deg utvikle en beskyttelsesmekanisme:

Negasjon. Forårsaker undertrykkelsen av pulser som kommer fra innsiden.
Projeksjon. Når en person tilskriver sine negative egenskaper til andre mennesker.
Innbytte. Når et unreachable objekt er erstattet av en som er tilgjengelig.
Rasjonalisering. En person kan logisk forklare sine handlinger.
Reaksjonsdannelsen. Gjør motsatt av interne impulser, som en person anser forbudt.

Freud utpekte også Electra og Oedipus-kompleksene. Barn vurderer ubevisst en av foreldrene som en seksuell partner, føler seg sjalu av den andre. Jenter ser trusselen i moren, guttene i faren.

Personlighet struktur ifølge Rubinstein

Rubinstein kalte 3 komponenter av strukturen:

Orientering. Det inkluderer tro, motivasjon, behov, verdenssyn, atferdsfaktorer. Den uttrykker det sosiale essensen, bestemmer typen aktivitet.
Ferdigheter, kunnskap. Fond mottatt gjennom kunnskap og fagaktivitet. Kunnskap bidrar til å navigere verden, ferdigheter lar deg engasjere seg i spesifikke aktiviteter, ferdigheter bidrar til å oppnå resultater.
Typologiske egenskaper. Dette inkluderer temperament, karakter, evner som gjør en person unik.

I tillegg har Rubinstein utmerkede organisasjonsnivåer:

Life. Inkluderer erfaring, moral, verdenssyn.
Personlighet. Individuelle karaktertrekk.
Synsk. Psykologiske prosesser, spesifisitet, aktivitet.

Rubinstein trodde at dannelsen av personlighet skyldes samspillet med samfunnet og verden som helhet. Strukturen av individets orientering består av bevisste handlinger og underbevisstheten.

Jung personlighet struktur

Jung identifiserte følgende komponenter:

bevissthet;
kollektiv ubevisst;
individuelle ubevisste.

Bevissthet er delt inn i mennesket jeg (person), vist til andre og egoet, menneskets virkelige essens. Person hjelper med å sosialisere seg. Dette er masken som en person bærer for å komme i kontakt med andre personer. Dette gjør at du kan få inntrykk, tiltrekke oppmerksomhet. Gjør å kjøpe fasjonable ting, dyre biler, store hus for å passe inn og passe inn i et bestemt lag av samfunnet.

Egoet er en kjerne dannet av erfaringer, tanker, bevissthet om sine handlinger og beslutninger. Denne erfaringen, kunnskap, ferdigheter. Takket være egoet er mannen en hel person.

Den enkelte ubevisste er dannet av tanker, tro, erfaringer, ønsker. Tidligere var de relevante for en person, men etter at han overlevde dem, ble de til minner. De lagres i det ubevisste, noen ganger gå utenfor. Inndelt i arketyper:

Shadow. En slags mørk tvilling. Disse er onde ønsker, negative følelser, umoralske tanker, som personen undertrykker, da han er redd for å møte dem i det åpne. Jung mente at det var skadelig å tvinge ut den mørke siden, den skulle aksepteres, og mot bakgrunnen bør man vurdere sine gode egenskaper.
Anima og animus. Mann og kvinne. Animus gir kvinner menns egenskaper - viljestyrke; anima tillater at menn noen ganger er svake - for å vise mykhet. Jung forklarte dette ved tilstedeværelse av mannlige og kvinnelige hormoner i motsatt kjønn. Tilstedeværelsen av begreper anima og animus gjør det mulig for kvinner og menn å forstå hverandre bedre.
Selvet. Jung kalte det kjernen av integritet. Selvet utvikler seg bare med en balansert utvikling av alle komponentene i strukturen.

Personlighet struktur ifølge Leontiev

A. N. Leontiev definerer personlighet som en opplevelse, et sett med handlinger, beslutninger. Han delte personlighetsstrukturen inn i nivåer:

Psykofysisk bakgrunn. Dette inkluderer temperament, makings som kan vokse til evner.
Ekspressivt og instrumentelt. Roller, karakter, evne. Dette er det ytre skallet til en person gjennom hvilken han samhandler med verden.
Inner verden. Verdier, betydninger, relasjoner. Dette er en persons syn på verden gjennom prismen av sin egen mening om ham.
Eksistentielt nivå. Inkluderer frihet, åndelighet, ansvar.

Leontiev utpekte i teorien begrepet "gjenfødelse av personlighet". Det oppstår når en person retter sin oppførsel, finner nye metoder for å løse konflikt og vanskelige situasjoner.

Personlighet struktur ifølge Platonov

KK Platonov bygget en pyramide personlighet struktur med fire understrukturer (fra fundament til topp):

Biologisk betingelse. Genetikk og fysiologi. Dette inkluderer alder, kjønn.
Skjemaformer. Tenk, oppmerksomhet, minne, oppfatning, opplevelser. Jo mer utviklede de er, jo bredere er mulighetene.
Sosial opplevelse. Ferdigheter, ferdigheter, kunnskap oppnådd gjennom erfaring.
Orientering. Verdenssyn, ambisjoner, tro, idealer.

Sosionelle personlighetstyper i psykologi

Socionics er et konsept utviklet av Aushra Augustinavichiute, basert på personlighetstyper foreslått av Jung. I forskjellige kilder finnes det forskjellige symboler, betinget at de kan deles inn i slike grupper.

analytikere:

INTJ er en strateg. Han har en rik fantasi, han har alltid en plan for den kommende lørdagen og i 20 år framover.
INTP er en forsker. Kreativitet og oppfinnsomhet er deres sterke poeng. De tror på vitenskap, tror at det er i stand til å forklare alt.
ENTJ - kommandøren. Ressursfullhet, mot, tankegang - de sterke egenskapene til slike mennesker. De finner alltid en løsning på problemet.
ENTP er polemiker. Tenkere med nysgjerrighet, skarpe sinn. Vi er glade for å argumentere.

diplomater:

INFJ - aktivist. Idealistisk, noen ganger hengiven, vanligvis lite snakkesalig, men inspirerende.
INFP - mediator. Altruistiske, i stand til å komme til hjelp når som helst.
ENFJ - trener. De har en uvanlig karisma, innfødte lederegenskaper, de kan inspirere og fortrylle.
ENFP - wrestler. Mer sosialt, kreativt, kreativt, optimister, full av entusiasme.

keepers:

ISTJ - admin. Oppfatter bare fakta, pålitelig.
ISFJ - forsvareren. Ha et høyt ansvar, vil hjelpe slektninger.
ESTJ - lederen. Slike mennesker kan enkelt håndtere massene, de er dyktige administratorer.
ENFJ - konsul. Sosialt, populært, elsker å ta vare på andre.

søkere:

ISTP - virtuos. De har modet, ønsket om eksperimentering, mesteren i alle handler.
ISFP - artist. Ha en subtil sjarm, klar til å skynde seg å søke og studere det ukjente.
ESTP - forretningsmann. Følsom, energien i dem er i full gang, de liker å ta risiko, de er klare.
ESFP - entertainer. Du blir ikke lei av en slik person, de er alltid munter, de elsker spontane handlinger og overraskelser.

For raskt å forstå en person er det nok å demontere sin personlighet på hyllene. Dette hjelper teorien om dens struktur og typer. Denne informasjonen bidrar til å bygge forretnings- og personlige tilkoblinger.